INSPECTION GÉNÉRALE DES FINANCES (IGF)
Appel à candidatures
L’Inspection Générale des Finances (IGF), en collaboration avec l’Office de Management et des Ressources Humaines (OMRH), recherche pour emploi immédiat d’un (01):
Technicien de maintenance
L’Inspection Générale des Finances (IGF) assure une mission de contrôle, de vérification, d’inspection, d’audit administratif, financier et comptable a priori et a posteriori sur l’ensemble de l’Administration Publique Nationale. L’IGF joue également le rôle de conseil auprès du Ministre de l’Économie et des Finances.
Durée
Contrat à Durée Déterminée (CDD), 1 an , avec possibilité de renouvellement
Mission
Garantir le bon fonctionnement, la maintenance et le dépannage des infrastructures sanitaires, électriques ainsi que le système de climatisation des locaux de l’IGF ;
Attributions et responsabilités
Sous la supervision et le contrôle direct du Responsable des Services Généraux, le Technicien de maintenance assure les tâches suivantes :
• Veiller au bon fonctionnement du système électrique, du système de climatisation, des blocs sanitaires, des conduits d’alimentation et d’évacuation d’eau à l’IGF.
• Assurer le contrôle et la surveillance réguliers des systèmes installés au niveau des locaux de l’IGF ;
• Avoir la capacité de faire des tests et de pré-diagnostic de disfonctionnement des systèmes et infrastructures des locaux de l’IGF ;
• Élaborer un plan de maintenance des infrastructures des locaux de l’IGF (électriques, climatisations, blocs sanitaires, conduits d’eau) et signaler les problèmes aux autorités compétentes ;
• Superviser toutes les opérations de maintenance au niveau des bâtiments de l’IGF par des prestataires de services ;
• Participer au montage et installation des équipements et des systèmes ;
• Assurer le suivi des interventions et contrôler le fonctionnement des infrastructures après réparation ;
• Veiller au respect des règles de sécurité de toutes les installations électriques, sanitaires et de climatisations etc..;
• Faire des propositions de solutions adéquates aux problèmes liés à son champ d’actions pour optimiser la performance des systèmes installés ;
• Avoir la capaciter d’effectuer des installations, de remplacer et de réparer ou d’entretenir certaines pièces au niveau des infrastructures et bâtiments de l’IGF ;
• Rédiger des rapports d’activités ;
• Exécuter toutes autres tâches connexes à la demande du Supérieur hiérarchique.
Connaissances requises
Avoir des connaissances dans les domaines d’électricité, de plomberie et de climatisation ;
Connaissances des normes de sécurité et d’hygiène ;
Avoir au moins deux (02) ans d’expérience professionnelle dans les domaines ci-dessus ;
Être en mesure de lire ou d’interpréter un plan ou un schéma technique, électrique, hydraulique…
Avoir la capacite à travailler à distance, de s’adapter aux techniques les plus récentes, de faire preuve d’une grande curiosité d’une appétence pour les nouvelles technologies ;
Savoir prendre des initiatives, tout en s’assurant d’en informer la hiérarchie ;
Flexibilité pour intervenir en cas d’urgence, en dehors des heures normales ;
Être habile, prompte et pouvoir travailler en équipe et sous pression ;
Avoir la capacité analytique pointue afin de résoudre des problèmes de manière autonome, un sens aigu de l’observation et de l’écoute et une excellente aptitude en gestion de crise ;
Connaissance des logiciels informatiques et des outils numériques de gestion de maintenance assistée par ordinateur est un atout ;
Faire preuve d’engagement et de motivation envers l’Institution et ses missions.
Le dossier devra contenir :
1. Curriculum Vitae ;
2. Une lettre de motivation ;
3. Les photocopies des certificats et diplômes obtenus ;
4. Copies du Numéro d’identité fiscale (NIF) et du Numéro d’Identification Nationale Unique (NINU) ;
5. Une lettre de référence.
Processus de recrutement
Le processus de recrutement se déroule en trois (3) étapes :
Étape 1: Présélection des Candidatures
– Un premier tri est effectué à partir de l’examen des dossiers de candidature.
Étape 2 : Évaluation en situation professionnelle
– Les candidats présélectionnés participent à une mise en situation professionnelle. Cet exercice permet d’évaluer leur capacité à comprendre les infrastructures sanitaires, électriques et climatiques des espaces de bureau.
Étape 3 : Entretien de Motivation
– Les candidats sélectionnés sont ensuite conviés à un entretien technique avec des membres de l’Inspection Générale des Finances (IGF) en vue d’apprécier leur adéquation avec le poste et leur engagement.
Date limite de dépôt de candidature : 20 Septembre 2024
Adresse : Inspection Générale des Finances (IGF)
5, Avenue Charles Sumner, Port-au-Prince, Haïti
À l’attention : Madame Goethie Varnelle MORENCY
Inspecteur Général de Classe Exceptionnelle
Directrice Générale
Ou par Courriel : rh.igf@igf.gouv.ht
Pour toute information complémentaire, prière de s’adresser au numéro : +509 29 46 40 42